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企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)

2020-10-07 14:02:33 來源:本站原創(chuàng) 瀏覽:544
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內容提要:編號ssm025:企業(yè)的管理,尤其是對人事方面的管理是企業(yè)管理中的核心。針對企業(yè)人事信息管理系統(tǒng),進行信息化的處理,信息化的管理,能夠讓企業(yè)HR對企業(yè)人事信息的管理,更加方便便捷。通過系統(tǒng)的建立,能夠針對部門,職位,員工以及薪資和假期,進行平臺的綜合管理,建立完善的企業(yè)人事業(yè)務流。

企業(yè)人事管理,利用了主流的ssm框架技術開發(fā),采用了springboot技術開發(fā),由于是中小型企業(yè)使用,數據量不大,所以利用mysql數據庫進行數據管理進行管理,十分方便,也具有跨平臺的優(yōu)勢。系統(tǒng)的建立,可以給企業(yè)人事信息的管理,帶來巨大優(yōu)勢和便捷,同時也是大學生的畢業(yè)設計學習和參考的素材資料。系統(tǒng)功能完善,業(yè)務流的建立完整。系統(tǒng)功能權限分為管理員用戶和普通用戶,再管理和個人查詢方面,都有各自的后臺,系統(tǒng)主要功能如下:

人事信息管理系統(tǒng)-管理員
管理員
用戶打卡:功能用于用戶的打卡信息,可以再后臺中,點擊打卡按鈕,進行上下班打卡,如果遲到,會進行提示。
用戶管理:主要是對管理員的基本信息進行管理,包括了用戶名,密碼和登錄名的新增,修改等。
部門管理:可以對企業(yè)的部門的基本信息。包括了詳細信息以及部門的名稱信息。
職位管理:實現了企業(yè)內部職工的職位基礎信息的管理,包括了職位,部門ID以及職位信息的簡介登記。
員工管理:企業(yè)員工的基本信息進行管理,包括姓名,性別,手機號碼,郵箱以及員工的學歷,身份證,部門的選擇和職位選擇登記。
薪資管理:以列表的形式,展示員工的基本信息情況,包括基本薪資,職位,部門和滿勤獎,核算薪資后,能夠對薪資的整體信息進行記錄,并可以通過網頁進行打印。
假期管理:主要是針對病假,事假進行登記管理,提交申請,填寫標題,內容以及申請人,日期等。

人事信息管理系統(tǒng)-企業(yè)員工
企業(yè)員工
個人打卡:個人用戶的在線打卡,可以讓用戶通過系統(tǒng),進行考勤的提交。
薪資查看:能夠查看個人的薪水信息,查看工資條,扣款等基本信息。
病例上傳:能夠再后臺中,進行病例的上傳,為用戶請假信息申請?zhí)峁┝艘粋申請渠道。


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